La limite minimale de Performance Reward pour FundedNext est déterminée en fonction du montant du Reward Bonus et de vos méthodes de Payout disponibles souhaitées.
Si le montant de la Performance Reward est inférieur à 20 $, vous ne pourrez pas faire une demande de Performance Reward pour ce cycle. Le montant sera reporté et ajusté avec la prochaine Performance Reward.
Si le montant du Performance Reward est de 20 $ ou plus, vous pouvez demander votre Reward Bonus via USDT (TRC20 et ERC20). Le montant maximal du Performance Reward pour USDT (TRC20 et ERC20) est de 1 999 $.
Pour les Récompenses de Performance RiseWorks, le montant minimum est de 50 $.
Si vous venez des pays non-OFAC (Office of Foreign Assets Control) et que RiseWorks est disponible, vous pouvez demander votre Performance Reward via USDT (ERC20) et USDC (ERC20). Le montant le plus élevé de la Performance Reward pour USDT (ERC20) et USDC (ERC20) est de 1 999 $.
Si vous êtes originaire des pays de l'OFAC (Office of Foreign Assets Control) et que RiseWorks n'est pas disponible, vous pouvez demander votre Performance Reward via USDT (ERC20) et USDC (ERC20).Le montant le plus élevé de Performance Reward pour USDT (ERC20) et USDC (ERC20) est de 1 000 000 $.
Comment fonctionne l'ajustement du bénéfice en suspens (si le compte est Breached) ?
Si vous avez un bénéfice retirable inférieur à 20 $ sur votre compte mais que vous le Breach lors du prochain Trading Cycle, le bénéfice en attente du dernier Trading Cycle sera ajusté et traité.Cela vous permet de recevoir vos gains accumulés.Pour initier l'ajustement, vous pouvez contacter l'équipe de support FundedNext, qui vous aidera à traiter la demande de Performance Reward.
Veuillez noter que ces politiques sont susceptibles de changer, et les dernières informations sont disponibles sur notre site web.
Y a-t-il des frais de traitement pour les demandes de Performance Reward ?
Oui, des frais de traitement sont appliqués à toutes les demandes de Performance Reward pour couvrir les coûts de transaction et les frais associés encourus pendant le processus de Performance Reward.Voici comment cela fonctionne :
Pour les récompenses de performance traitées via RiseWork, des frais de traitement pouvant aller jusqu'à 3,5% sont appliqués.
Pour les récompenses de performance utilisant d'autres méthodes, des frais de traitement allant jusqu'à 3,5% sont également appliqués.
Les frais sont déterminés par le fournisseur de paiement et restent constants, quel que soit le montant du Reward Bonus—que vous demandiez 100 $ ou 10 000 $.Les frais exacts peuvent varier en fonction de la méthode de Payout sélectionnée, des conditions du fournisseur de paiement et des conditions du marché en vigueur.Veuillez noter qu'aucun frais supplémentaire n'est ajouté à votre Performance Reward ou à votre demande de Payout.